El Consejo Ejecutivo de Volkswagen de México hizo pública la cancelación definitiva del evento «Puertas Abiertas» y de las festividades navideñas de este año en las plantas operativas de Puebla y Silao, medida que desató rechazo por parte del Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz (SITIAVW).
En ese sentido, el nuevo conflicto se da apenas unas semanas después de que la directiva y el Sindicato cerraran las negociaciones sobre el incremento salarial de este año.
A través de una circular dirigida a su personal y empresas filiales, la armadora alemana justificó el recorte al señalar que el consorcio global y su filial mexicana atraviesan por una «situación desafiante», lo que demanda consolidar una estricta disciplina de costos como responsabilidad compartida.
La decisión elimina la tradicional convivencia del 12 de diciembre marco del Día de la Virgen de Guadalupe y punto de partida de las celebraciones de fin de año en la planta de Puebla, la cual permitía a miles de obreros recibir a sus familias dentro del complejo industrial.
Sin embargo, la respuesta de la representación laboral no se hizo esperar, toda vez que el Comité Ejecutivo del SITIAVW aclaró a la base trabajadora que la cancelación fue una determinación unilateral de la empresa y no contó con el aval ni el consentimiento de la representación sindical.
El sindicato centró su reclamo en la exclusión de las familias, destacando que los propios trabajadores financian y coordinan gran parte de las actividades internas en sus respectivas áreas, mientras que la aportación de la empresa se enfocaba principalmente en la logística de acceso y la entrega del box lunch.
En el pronunciamiento firmado por su directiva, el SITIAVW instó a los trabajadores a mantener la unidad e informó que iniciará gestiones formales con la empresa para intentar revertir o flexibilizar la medida antes de la fecha programada.
«Permitir las misas pero dejar a nuestras familias fuera es el principal motivo de nuestro desacuerdo. Para muchas familias, esta fecha es la única oportunidad de conocer el lugar donde trabajamos. Defenderemos que sean tomadas en cuenta», se lee..
