La presidenta municipal de San Pedro Cholula, Tonantzin Fernández acordó con el sindicato “Luis Cabrera” otorgar un incremento de 4.5 por ciento directo al salario más prestaciones.
En próximos días, su Cabildo va a aprobar basificación (entrega de plazas) de 20 trabajadores, informó el líder cetemista Leobardo Soto Martínez.
Destacó que fue la presidenta quién pidió que este año se hiciera la revisión salarial y contractual, el cuál resultara de “un buen aumento”.
“Hoy (viernes) en la madrugada llegamos a un buen acuerdo, por fin. Se logra el acuerdo final del 4.5% del salario, que sumado a las prestaciones rebasamos los dos dígitos. Prácticamente estamos ubicándonos en el 12% de las prestaciones”, dijo.
En el tema del aguinaldo destacó que este fin de año se va a pagar 49 días.
“Superamos todavía lo que se pretende con la reforma laboral de que los trabajadores ganen 30 días”, agregó.
Incentivos para el 10 de mayo, día de las Madres, además de apoyo económico que superan los 4 mil pesos.
Se les dará 7 días a quienes pierdan un familiar directo en caso de defunción.
La prima vacacional se queda en el 25% y también se dan días de descanso con motivo del Día del Padre.
Por el día del empleado, darán un día más de descanso.
“Y algo importantísimo son nuevas 20 plazas más sindicales”, dijo al referir que junto con la Comisión
Revisora, desde las 4 de la tarde de este sábado trabajarán para conocer los perfiles de quienes van a sumarse a la vida sindical.
Celebró que las cosas se hacen apegadas a derecho y en beneficio de los trabajadores.
A través de sus redes sociales, Tonantzin Fernández reconoció a la base trabajadora y agradeció el compromiso para sacar adelante al municipio cholulteca.